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Vous désirez changer de métier, mais vous ne savez pas par où commencer. En consultant un coach de reconversion professionnelle, vous aurez toutes les chances de réussir votre reconversion. Obtenir l’aide d’un coach professionnel pour se recycler peut aider à clarifier votre programme. Dans quelles circonstances dois-je être accompagné par un coach ? Comment choisir la bonne personne ?
Un coach de reconversion professionnelle vous permettra de :
La reconversion professionnelle, peu importe sa forme, est un pas de géant vers un territoire inconnu. Ce comportement à risque se justifie par plusieurs raisons. Cependant, il doit être mûrement préparé. Un accompagnement est donc indispensable pour ne pas vous enfoncer dans le processus. Un coach vous aidera à planifier votre projet, jetant les bases de ce qui existe déjà et de ce qui reste à accomplir. Il vous donnera les outils pour concrétiser vos attentes et définir un ou plusieurs schémas de programme suffisamment réalistes pour répondre à celles-ci.
Probablement lié à l’élaboration du plan de formation, le coaching réduira les risques d’échec dans votre transition de carrière. Des coachs professionnels en reconversion vous aident à mener des analyses détaillées, objectives et méthodologiques des compétences existantes et des compétences à maîtriser. Un plan de formation peut alors être élaboré.
À ce stade, le counseling peut également vous aider à identifier des déterminants qui peuvent être difficiles à reconnaître : obligations personnelles, croyances, conditions de vie, valeurs, etc. S’ils ne sont pas bien anticipés, ces facteurs peuvent constituer des obstacles à la réussite du projet. Il peut s’agir d’obstacles matériels : contrainte de temps, d’argent ou d’investissement. Ou alors, des barrières psychologiques : apprendre à gérer les doutes, les peurs, l’image sociale, la pression familiale ou le manque de confiance. Ces obstacles peuvent apparaître tout au long de votre projet.
L’accompagnement d’un coach professionnel peut vous aider à les identifier et à les surmonter grâce à des exercices pratiques.
Les deux pierres angulaires d’un bon coach professionnel en reconversion sont : l’expérience de ce dernier et le regard porté sur lui par vos proches de façon objective. Cependant, éloignez-vous des expériences de reconversion professionnelle d’amis ou de membres de votre famille qui ont malheureusement échoué.
S’il y a une leçon à tirer, c’est qu’un projet n’aboutira pas toujours, donc certaines déceptions sont inévitables.
Pour choisir le bon coach professionnel pour vous accompagner durant toutes les étapes de votre projet, vous devez d’abord suivre son instinct. Entre votre coach et vous, l’échange doit être fluide et agréable. Si vous vous sentez mal à l’aise avec votre interlocuteur professionnel dès la première communication, votre progression de coaching ne sera pas à la hauteur de vos attentes.
N’oubliez jamais ! En matière de coaching professionnel, les premières impressions sont souvent les bonnes !
Le coach doit également saisir rapidement les raisons de votre demande et vous proposer des actions de mise en œuvre rapides et précises pour pérenniser votre programme. Cela ne sert à rien de vous donner une formation qui finalement ne pourra pas être mise en place en raison du budget, de la planification ou d’autres obstacles. Par conséquent, le premier travail d’un coach est d’identifier vos objectifs et de vous proposer une approche personnelle pour les atteindre.
Il est fortement recommandé de consulter et de vérifier l’entreprise ou l’individu qui est employé de la firme de coaching. Plus les clients sont satisfaits, plus l’entreprise a de chances d’être un véritable levier de reconversion professionnelle de qualité et durable.
